请问一下!一个星期休息两日的.是国有企业还是私人企业呢

劳动法没有规定每月上班29天，不知你是哪里看来的，劳动法规定是每周至少休息一天，正常劳动时间为每周5天，每天8小时，超过劳动时间要付加班费。

你们公司一直没有放假，这是违法的，你可以匿名向劳动局举报。劳动法的规定适合所有企业，无论是国营的还是私营的。

劳动法规定,不管你是什么企业,只要是在中国境内的,每周工作都不能超过40小时.
如果超过了,就算加班,要付加班费的.
但是有一些不正规的企业就是想榨取员工的时间,也没有办法,但要是告他,准赢.

你想理论清楚，就去找相关劳动法的资料，但是现实与法差距很大，劳动法是劳动者理想中的法，恕我直言，如果每个企业都能不折不扣地遵守劳动法，那么能容纳劳动者的企业恐怕没几个了。

谢谢!~