关于保险和公积金的

现在的公司是四险一金,我不明白是怎么回事?
这就是所谓的社保。你所提到的四险包括养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，而针对女性而言还多一险即生育保险。

保险我需要缴多长时间啊?什么时候可以取?
按最低年限是15年，对于你关心的什么时候领取，现在国家的规定是女55岁男为60岁就可以每月领取养老金。

公积金是怎么回事?什么时候能取?如果我换单位了,怎么办?
公积金是住房公积金。顾名思义，上面的四险只解决了我们平时吃穿的问题，但住的地方呢？所以国家也把这个考虑进去，解决老百姓住的问题。
对于什么时候取呢？分两种情况：一是你想用现金的形式取出来，就必须过两年之后才可以办理相关手续；二就是在你以后买房子的时候就可以用上了。换单位之后，对自己的社保是没有影响的，只要累加有15年就可以。离职后单位会给你办理社保的相关手续，再把社保转入新单位就行了。

1、四险一金的说法是错误的，应当是五险一金。社保包括养老、医疗、失业、工伤、生育五险，（生育保险男人也要参加的，并不仅是女同志才参加，这点很多人认识是错误的），五险中前三险是由单位和个人按不同的比例一起承担，而工伤、生育保险是全部由单位交纳，个人不承担的；
2、只要与单位形成劳动关系，就应当交纳社保五险（有的地方是强制交纳公积金，则五险一金都要交纳），一直交到退休为止，并且至退休时交足15年以上的，退休后才可以按月领取退休金，如果未交足15年的，退休时一次性发给养老保险个人帐户部分，而不能按月领取退休金；
3、公积金各地规定并不相同，有的地方强制要交，有的地方不强制交纳，一般是单位与个人同等交纳，公积金不可以随便取出，只能在购房、购房贷款时取出，否则只能在退休时一次性取出；
4、换单位的，可以转到新的单位继续交纳。

全国的一般政策是指对本市人员缴纳生育保险，所以如果你的工作单位与你的户口所在地不同那就没有生育险，只有四险