猎头顾问助理 是干嘛的？

R是大公司的某些并不成熟行业设置的专业寻访员.
有点类似于市场调研这样的性质.
找你当然是要你去寻访了.比如说,我们现在找某快消公司北方区的head,那么你就要把所有这个行业内,能够匹配给你客户公司的人都找出来.一般情况下是通过电话打到那个公司,想办法问到的,至于方法有很多了,那就是业内的COLD CALL,等你做了寻访员 你自然就会有很多方法能找到了.
R的最大优势就是最先接触市场,最了解市场上人才状况,而且有助于你把行业做精,做深,和保险经纪不一样,那边是纯销售,而且人员素质一般,R是顾问式销售,好的顾问学历背景以及个人素质都不不错.

　　猎头顾问助理一般要求大专以上学历，具备一至两年某行业人力资源管理或销售经验，外语运用能力高强，能熟练操作常用办公软件。部分猎头公司也不抗拒应届生应聘此岗位。
　　一、猎头顾问助理主要工作内容如下：
　　1、在高级顾问的指导下，分析客户需求、制定人才寻访计划并付诸实施；
　　2、协助猎头顾问对候选人进行候选人评估和推荐，面试辅导和项目跟进；
　　3、搜集行业信息，协助高级顾问拓展新的客户；每月至少完成三个标单的做单工作任务完成（每个单标准为2个人或以上）；
　　4、辅助顾问专员开展业务，并给与正确引导；
　　5、协助顾问完成售前、售中、售后的客户服务工作；维护客户关系，与客户建立长期的、互利的合作；
　　6、根据客户职位需求寻访、猎取、甄选、面试、推荐各类候选人并进行相关信息资料整核等；
　　7、切实把握客户需求，随时掌控猎头行情发展走势。不断改进工作，优化服务流程；
　　8、提出并解决客户问题，为公司服务项目的创新提供有效解决方案；
　　9、谈判方案拟定及相关文件资料整理；
　　10、各种工作记录、反馈（包括客户信息记录、反馈），并建立客户档案；
　　11、做工作日志、周、月、年计划、总结；
　　12、按照公司相关管理规章制度 、工作流程、各项标准处理日常事务；
　　13、完成领导交办的其他工作任务。
　　二、猎头顾问助理岗位要求如下：
　　1、语言表达流利，沟通和学习能力强；
　　2、对销售工作有较高的热情；<