辞职一个月了,不让走,怎么办!懂得劳动法的进来帮帮我吧,我快郁闷死了!!!

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/18 07:27:28
我是2008年2.19号开始上班的,我是一名吊牌制版员,来上班之前他是和我谈好工资2400,因为公司没有提出要签合同,所以我也没有想到要签合同,到4.20号发2月份的工资,结果我发现他是按2000元下去算,我找老大,他说他没有答应过,后来和我他理论,他说我的能力有限,没有那么高的工资,之后我和他谈了很多次,都没有同意,(说明:我4.1号有和他辞职,4.13号写过一份辞职书,写的是压力太大,没有心情干活)这在期间我可以说是几乎天天都找厂长问他招工的事情,现在都没有人来接班,我13号就辞职一个月了,他不同意我走,我该怎么办了!!!
可是他要是到时候不承认怎么办??

签合同没,没有的话直接走.懒得理他.

不是你欠他们是他们欠你.如果心里不爽就去司法部门,有专门帮助的部门,咨询后还告他,叫赔偿.
新出的劳动法有规定,他不签合同要赔3倍的.
不承认没什么,要查的,他隐瞒的话更严重,又违法.你在那上过班很容易查出来的司法部门

找劳动局,有个专门负责投诉的地方,按法律,会得到双倍的赔偿

叫辞职信的时候有人签收就没问题了

没签合同走就是了，顶多不要工资了，