总经理助理岗位制度

总经理助理 （通用）
　　职位名称 总经理助理 职位代码 所属部门 职 系 职等职级 直属上级 总经理
　　薪金标准 填写日期 核 准 人
　　职位概要:
　　协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划，实现企业经营管理目标。
　　工作内容:
　　%协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；
　　%起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
　　%协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议；
　　%配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）；
　　%跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
　　%在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案；
　　%撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要；
　　%协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理办开展企业文化工作；
　　%完成其他临时交办的任务。
　　任职资格:
　　教育背景:
　　◆公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历。
　　培训经历:
　　◆受过战略管理、组织变革管理、项目管理、管理能力开发等方面的培训。
　　经 验:
　　◆5 年以上相关行业企业行政管理工作经验，2 年以上相关职位工作经验。
　　技能技巧:
　　◆知识面宽，知识结构较全面，具有丰富的行业经验及管理经验；
　　◆具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
　　◆良好的中英文口语、阅读和写作能力；
　　◆熟练使用办公软件。
　　态 度:
　　◆有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；
　　◆具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
　　◆良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。
　　工作条件:
　　工作场所:办公室。
　　环境状