苏州社保的缴纳比例?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/21 15:47:39
苏州的医疗保险保险,养老保险,住房公积金,失业保险金等缴纳的比例分别是工资的多少?

个人交社保和单位交社保是没有区别的,只是在缴纳金额上有所不同。

按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:

  1. 养老保险单位承担20%,个人承担8%;

  2. 医疗保险单位承担8%,个人2%;

  3. 失业保险单位承担2%,个人1%;

  4. 生育保险0.7%全由单位承担;

  5. 工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。

注意:职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。

以员工工资为基数
养老:企业20%,个人8%
医疗:企业10%,个人2%
失业:企业2%, 个人1%
工伤和生育由企业负担,个人不交费

公积金的交费比例要看当地是怎么规定的了,一般是规定一个范围,由单位选择

看你是在那个区了,园区比较高