新的工作工资好低

只要自己喜欢这份工作就行了，如果不是自己喜欢的工作，到哪儿都一样，干着没劲。加油吧！朋友。

怎么说呢，差别也太大。我一般是开始就谈这个。不行，我就不去了。只有一次，在北京站的，世界经理人杂志，试了两次，说上班了，工资才说3000，气死我了。期望月薪我都写着呢，我以为他们是同意的。
当场拒绝。每天一个电话就把你从家里找来，不知应聘者有多辛苦啊。真是的。

没有人是岗位工资迁就他的，只有他去适应，你现在刚刚上岗，工次低点有什么关系，等以后，工作表现好，老板赏识你的能力，工资还用愁吗？再说，你要是有能力，那就去换一个更好的单位喽！
你知道我刚到公司是多少钱一个月吗？转正之后才800，我也逼自己学很多东西，把工作做好，现在工资都在慢慢提高，一年，我的工资是以前的1倍多！
加油吧！相信自己是最好的
补充一下，我不是业务员！

现在不是有新的合同法了么```
实习期最低工资不能低于普通工资的80%``建议你去看下现在的合同法

我也很烦啊！工作...

朋友：
如果你喜欢这份工件的话，就一定要去。你要知道，万丈高楼平地起。你才进去，公司对你各方面不了解。再说你有多大能力也还不知道。公司怎么可能给你好薪水呢。再说公司是有相关的制度的。对此，我建议你不要把工资看得太高。你是新人，多做少说，而且要积极开心。随时保持最佳状态，你的形象就可以给你带来很高的一切。就是你在做事、交际、接待客户、办理文件、查找资料等等，这些只要自己努力，认真，不要把得失看得很重。以平常心去对待，你会得到意想不到的收获，你的这份工作，不被重用很快就会走人，如果一旦重用，那可是要有多好就有多好。不过一切全在你，因为表面工资你是知道。但到真正发工资的时候你会知道不是你想像的。
有时候你的卡上工资增加都会不知道，那要看你的表现和努力，现在很多公司都是这样，既不得罪人，又可奖赏分明，就是采用卡上发工资。一般，我是指像我公司一样的，越是经常提到工资，或者把工资看得很高的人，工资永远上不了多少，只有那些努力而不计较的，工资会每次让发两倍三倍。。。也许在有工作中，没有人会说什么，但一切都已经被人知道和记住。所以你 要把握好自己的心态。
开心做人，努力工作，轻松愉快，还有什么比这更好的，到时