我们没有合同,但是公司不给我们的风险押金.该怎么解决

您好，根据你的陈述我推断你们已经就合同终止后发生相应的争议了。虽然你们之间没有书面的劳动合同，但是根据法律的规定还是可以成立事实劳动关系的，事实劳动关系也是受到法律保护的。对于风险押金的问题，国家是历来禁止用人单位向劳动者收取押金的，这是严重的违法行为，如果被劳动保障监察部门查实是要严厉处罚的。虽然你们没有合同，但是如果你们有他们收取押金的收据的，你还是可以通过劳动保障部门要回你的风险押金的。