与小人合作

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/05 14:04:04
新到个单位,还在培训阶段就发现个小人,实在的小人,外表给人感觉是个很好的人,对别人似乎也很好,其实是假好假实在.利用别人对他的信任打压他觉得比他强的人.本来我以后还要和他合作,可是他只因为一点点小事,我没有顺他的意思就开始挑拨我和其它同事之间的关系.我一开始居然还相信了他,认为那个同事无故排挤我,因为他太会装了,可是后来被我识破他的真面目.再过一段时间我们可能还要一起搭档,这样的小人我实在不知道怎么应对.让我很头疼.

千万要注意自己的一言一行,切忌锋芒太露,他要抢功劳让他抢去,密切和他配合,不能计较太多,要以完成任务为最终目标,和他做好沟通,让他知道你的立场。

我只能说你的沟通没做到位、其实跟什么人合作没太大关系。

沟通不是技巧、沟通的基本问题是心态
如果你心态拿捏得好。我想是可以很好沟通的、
人与人之间、最欠缺的就是沟通、不沟通你不知道她在想什么、
而且你还要把自己的想法、告知对方让她知道。
要表明自己态度、 让别人知道你坚定的态度、
以第三方的称呼去讲这个事情、挑拨离间乃小人之所为也、
俗话说得好、宁得罪君子莫得罪小人、只要认为自己有理
你都可以去坚持。工作要合作好、生活上的琐事不要拿来桌面谈、
这样处理不是挺好?沟通不能是被动、而是你要去主动去和别人沟通。
多沟通下吧!日子要过路还长。

努力努力努力

我也发现了。你遇到的还好,我遇到的在外表看都不好。更别说心里了。我就是不理。自己做好自己分内的事,就OK。

找志同道合者联合起来

谨言慎行,苦练内功