每月放假四天,不知道是否可以要求补偿另外四天的加班工资不(以进入公司18个月).如可以怎么计算工资.

一年后就可以要求五天的假期了。
加班工资是可以要的，周日的工资是双倍。
但是这些都是按照劳动法来算的。
现在很多企业都不按照这个办事，也没有办法。
但是如果你非要去告公司，当然是你胜诉，不过要拿的出来你加班的证据来。

各个单位的具体规定不一样的，你去问问你们管劳资的师傅啊！这些事土政策很重要的。