现在从公司辞职要承诺几年之类不从事同行业工作吗

根据《中华人民共和国劳动合同法》竞业限制期限，不得超过二年。
根据你所叙述的情况来看,你并非是该保险公司高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。你无须和他们签定什么承诺书，如果他们硬要你签的话,也是可以的,但是在这二年当中,你无须找工作,他们是要在二年内给付你经济补偿的,不上班就有工资,何乐而不为呢?
再有公司为何不给你补偿?不给补偿公司属于违法行为的.

《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
第二十四条 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。

没有任何补偿的情况下,这个承诺是个无效承诺。

我国规定，掌握商业秘密的劳动者按劳动合同约定，在劳动合同终止后一定期限内（不超过3年），不到与原用人单位生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不自己生产与用人单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务

按你的情况，应该不涉及到什么商业秘密吧，所以不用写