您好我相知道：我再试用期期间辞职了但没有拿到工资

自己的利益还是要靠自己去争取。

可以 要学会用法律保护自己
公司肯定不喜欢试用期间走人，不要伤了和气，跟 公司协商。

工作了就应该有劳动报酬，你是否在进公司后与该公司签定过试用期合同，就算只有口头工资约定，它也是有效的，如果该公司拒付，你可以打电话找本市的劳动仲裁部门询求解决办法，电话可以打114查询。

可以的，那些都是你应该得到的，一分也不要少拿。这只是维护你自己的利益。

可以