我该怎么作呢?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/19 07:30:18
我工作的单位是个小公司,就几个人 我算是这个公司的主任吧
我们公司请一天假也扣100元,请一小时也扣100元(我不扣,但也没奖金,他们有奖金),他们想让我和领导说,这个制度不合理,应该改改
我不知道怎么和经理说,也不知道该不该和领导说?
大家帮分析分析

我的观点是：公司的发展不是老板自己的事情，你作为公司的主任，应该为公司的发展好好考虑。你先考虑下看公司还有什么地方不利于发展，然后找个时间和老板一起聊聊，这样，就这么一堆问题里面这么个切实的小问题老板会很容易接受。如果你就这么一件事，（老板看来或许是微不足道的小问题）而跟老板提的话效果应该不会很好。

现在不是新出了一个《劳动法》好好看看啊！拿这个去跟领导讲理啊！要拿出法律的武器才是最有说服力的！该说的还是要说的！不合理的就得说出来！不能要下属吃亏啊！只有赢得了民心才好办事！不是吗？