国美新店员工

国美的新员工上岗速度是很快的，在上岗前期至少接收两周的系统培训及跟岗实习，两周后会考核，而且以以老带新的方式进行，新门店开业都是有老员工支援的，国美倡导每个员工都是指导老师的观念，所以能够能够应付如此之快的开店速度！

中国，什么多，人多啊！
国美那么多的店，有那么多的促销员。
他们可以一部分从外面招，还有一部分是从店里的促销员中提拔的。所以员工是不愁的。