今天第一天上班，领导要我交作业，考试，求教了各位能帮忙的帮帮忙，在线等

我讲几个大点：

一，通过对上年的招聘工作总结出有关数据，及企业发展趋势并预测今年的招聘工作（职位，数量....）

二，制作计划正文：职位对应渠道，及预算

三，对计划的可行性进行分析

申请费用，开展工作。

www.GOODJOB.CN

招聘计划方案应包括一下内容：
一、招聘的原因，目的，目标。
二、招聘的职位，人数
三、招聘的渠道（报纸、网络、招聘会、猎头）
四、招聘的时间以及完成时间
五、招聘用的公司简介
六、招聘职位描述、职位要求、薪酬待遇
七、招聘的费用预算
八、设计一个符合本公司要求的招聘广告
供参考。

***公司人事招聘方案
根据总经理批示与人事行政部意见，本次招聘工作按照如下计划进行：

招聘人数统计：

招聘时间：

按照公司要求，人事行政部计划在 年 月 日以前，完成招聘工作，历时 工作日， 月 日以前人员到位。

招聘组织构成：
按照公司《员工招聘管理办法》的规定，本次招聘工作由 共同完成。现对人员进行如下分工：

招聘渠道选择

招聘预算

批准意见