用人单位拒绝招聘乙肝小三阳患者合法吗

如果是小三阳患者（肝功能异常），那么用人单位有权拒绝录用，如果是携带者（肝功能正常），一般除了餐饮，入伍，服务行业，医药卫生行业外，不应该拒绝录用，如果是后者，可以搜集相关证据去法院上诉，要求赔偿。

肝宝宝论坛敬上。

拿好证据告他。

只要不是特殊需要单位，不能以此来拒绝乙肝病毒携带者，现已有法律规定。

人家至少不能以此为理由的,但是有些特殊行业的,如食品卫生部门还是不行的.这是行业规定的.

很多都存在这个问题，也是人们为什么不能正确认识乙肝，对乙肝患者很歧视的原因，和乙肝病毒携带者接触或是同事，是不会被感染的，乙肝主要是通过血液和母婴直接传播的，性生活等，人们之所以很歧视或害怕乙肝患者接触就是因为在目前乙肝只能通过，拉米、贺维力等抗病毒药物来抵制，不能全清除乙肝病毒。关爱乙肝患者。