UC知道判断题 急急急
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/10 00:31:20
满足了员工个人目标，就会带来满意和积极，就自然能完成组织目标。判断题 需要是激励的基础，激励问题实质上就是在正确认识员工需要的前提下，寻找能够满足员工需要的各种因素，并通过需要的满足来激励员工。 判断题 威信是领导的前提，权力则是领导的基础。 判断题 表层的制度系统即制度层是组织文化的核心。 判断题 组织文化的管理方式是以柔性管理为主。 判断题 传统的质量控制往往局限于成品的检查，把次品或废品挑选出来，以保证出厂的产品都符合质量标准，这是典型的事中控制。
判断题 因为企业的收入主要来源于产品的销售和服务的提供，因此，收入预算的主要内容是销售预算。销售预算是在销售预测的基础上编制的。销售预算是预算控制的基础。 判断题 在实际工作中，人员的选拔通常采用的往往是内部提升和外部招聘相结合的途径，将从外部招聘来的人员先放在较低的岗位上，然后根据其表现再进行提升。判断题 人力资源是组织的第一资源，是构筑组织竞争优势的重要源泉。
判断题 有机式组织结构一定优于机械式组织结构。
判断题 力量放大是组织的基本功能，力量汇聚是组织的核心功能。
判断题 组织职能是指管理者根据既定目标，对组织中的各种要素及人们之间的相互关系进行合理安排的过程，简言之，就是建立组织的物质结构和社会结构。
判断题 风险型决策是指各种各选方案都存在两种以上可能出现的自然状态，而且不能确定每种自然状态出现的概率的决策。在这种决策中，存在着许多不可控的因素，决策者不能确定每个方案的执行后果，主要凭个人的经验估计进行决策。
判断题 决策的结果应该是从诸多方案中选择一个最优方案。
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判断题 组织职能是指管理者根据既定目标，对组织中的各种要素及人们之间的相互关系进行合理安排的过程，简言之，就是建立组织的物质结构和社会结构。
判断题 风险型决策是指各种各选方案都存在两种以上可能出现的自然状态，而且不能确定每种自然状态出现的概率的决策。在这种决策中，存在着许多不可控的因素，决策者不能确定每个方案的执行后果，主要凭个人的经验估计进行决策。
判断题 决策的结果应该是从诸多方案中选择一个最优方案。
你的题在哪？
是“判断题 有机式组织结构一定优于机械式组织结构。
判断题 力量放大是组织的基本功能，力量汇聚是组织的核心功能。
判断题 组织职能是指管理者根据既定目标，对组织中的各种要素及人们之间的相互关系进行合理安排的过程，简言之，就是建立组织的物质结构和社会结构。
判断题 风险型决策是指各种各选方案都存在两种以上可能出现的自然状态，而且不能确定每种自然状态出现的概率的决策。在这种决策中，存在着许多不可控的因素，决策者不能确定每个方案的执行后果，主要凭个人的经验估计进行决策。
判断题 决策的结果应该是从诸多方案中选择一个最优方案”吗？
很好
好多啊！