如果公司硬要安排我们的年休假我们该怎么办

“如果公司硬要安排我们的年休假”
理解一：公司强行要求我们休年休假——那就休呗，带薪休假，也就少几个钱，乐得放松下身体和精神，也体现了国家和企业对职工的人文关怀，何乐而不为呢？
理解二：公司强行占用我们的年休假——那就让他占呗，国家有法令，因工作不能休假的，按工资的2倍给予补偿，何必和钱过不去呢？再者说明企业需要你，离不开你，证明了你的重要性，自我价值得到了体现，愉快呀！

我的天,有年休假!真令人羡慕!

根据国务院条例,年休假是强制性的,所以"公司硬要安排我们的年休假"是没有问题的.根据规定,如果公司已安排你休假,而由于你个人的原因不休假的话,公司是不会给你补贴的.
你应该感谢有这样好的公司,现在很多公司是既不给休假也不给补贴的.

高兴的接受