在银行上班都要先通过银监会的考试吗？

是这样的，你这个岗位不会是骗人的，但是它并不是和交行签合同的正式员工，而是跟第三方派遣公司签约的劳务派遣员工。

至于你男朋友说的银监会的考试是不对的，所有行员招聘都是由各个银行人力部自行组织，银监会只是负责银行高层的管理和对整个金融行业的监控和引导工作。

但是，银行新员工是肯定要培训的，这一点不用质疑，那个招聘的人可能只是交行委托招聘的公司的一个职员，他自然不清楚交行会叫你来干什么的。所以，你可以去面试的。

但是，有一点你务必注意！银行招聘都是不收取费用的，如果在任何一个环节收你无论任何名目的费用，都是在骗人！一定注意！

PS对补充问题的答案：会签合同，但是是和第三方劳动公司签合同。关于那个就业协议，你如果找不到了，可以回学校申请补领一份的：）

银行招收劳务派遣员工有两种流程,第一种是委托劳务代理公司(劳动局的)按一定比例1:3或者1:5招收劳务派遣人员,然后在进行银行人力部的考试和面试,合格的再进行三个月左右的培训和实习,最后录用的先和劳务代理公司签定合同,然后与银行签定上岗协议；第二种就是银行人力部先通过自己内部的程序选定人员，然后去劳务代理公司签定合同和自己签上岗协议。
银监会的考试一般是银行的分行行长和支行行长任职资格考试。不但一般的员工不需要考，内设科室的科长也不需要考的。
切记要注意招聘场所和人员要比较正规，不要上当受骗哦。费用都是肯定不收的

不管是第几方一般待遇还是很不错的。