关于就业协议书和劳动合同的问题？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/21 06:38:43
我是2008届毕业生，之前和用人单位已经签订了就业协议书，但现在报道的时候，用人单位却提出需要对我的观察一段时间，（我有派遣证）他们会不会提出，先不和我签正式的劳动合同？试用一段时间再做决定？这个方案是违法的吗？
补充，用人单位为事业单位。

您好，按照法律的规定只要建立劳动关系就应当签订劳动合同，超过一个以上不签订劳动合同的要从第二个开始支付双倍工资。所以这样对你来说并不一定是坏事情。对单位的用人风险比你更大的。