200高分求个问题!!!好再加!

楼房销售,市场营销人员等这一类的人,一般招聘单位都有什么要求.比如学历等等!请给个答案!广告别进

你不用着急，帮你分析一下：现在招聘单位还是要看看相关学历证明的，至少是大学大专文凭，这是最基本的要求。还有就是有无相关的销售经验，当然，公司都希望招收一些熟手，毕竟可以尽早的熟悉业务，进而创造效益，这一点很重要。对于长相，就算长得再帅再漂亮，连说话都不清楚，怎么销售楼盘呢？不可能客户买房子就看销售人员长得乖就买下几十万的房子吧？
建议你利用所学的东西，弥补不足的，毕竟我们每个人都有缺点，然后扬长避短，最后希望你能够如愿。

说实话，你的问题提的面有点广义，每个招聘方、每个招聘职位都有不同的标准。一般而言合适的才是最好的。如果你面试的职位属于公司里相对较大众化的，标准当然就不是很高，更多的是要求是你的实战经验，对学历可能就会相对放宽。公司考虑你是否能尽快的上岗，公司可以省下培养的时间和费用等。如果是职位比较重要的，学历、经验、以往的成功案例、组建团队、管理水平都很重要。而且你的能力要相当突出，不然公司一般都会从公司内部调整，空降兵的方式相对较少了。
ps：我看你还是补充下问题吧，那样可以更有针对性的回答你的问题。

大学毕业的，要专业大学！！有文凭的，知识丰富的。

学历要求一般不会太高，这个也要看单位的性质。非常有名气的大企业往往会有虚的要求，来个什么本科啊之类的。然后就是工作经验，你的人脉如何。本地的更好。长相端正就行，反映要快，能说会道。能吃苦。
就这些......^_^

以上都不对，关键是两个字：皮要厚！

哥们儿,希望能帮到你！我也是刚做销售的，以本人所遇，主要是脸皮厚点，态度要好，要懂一些礼仪，能吃苦！学历次要的！！加油！！祝你我都成功！

楼房销售:人员就是置业顾问,学历大专就行了,关键要口才好,普通话流利最好.一般没什么工作经验要求,入职前要经过培训的，一般要3个月.有的单位要进行小的测验，进行筛选,内容有公司定.
市场营销嘛这个就活了，范围太广了,各个公司的要求不同.学历有大专本科的都有要,工作经验也不一定都要.关键你要会讲话，普通话好的话人家第一印象就好，面试成功率高得多.
还是根据用人单位的要求来看