我想知道如果是工伤,那么车祸肇事人是否赔偿三险一金?那单位负责的部分如果单位不赔偿呢?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/18 17:12:09
我父亲是在上班路上遭遇车祸,但是单位不赔偿.现在与肇事方打官司,但是涉及的三险一金如何处理?单位的现金补助不在工资单列出,那么肇事方是否赔偿?

第一你要确认你父亲在上下班路上发生意外,到劳动局去申请工伤,最有力的证据是发生路线是你父亲上下班的必经之路,另外是你父亲发生意外的时间是上下班时间。你搜集证据后到劳动局去。第二,如果申请工伤成功。则要求你父亲所在单位进行赔偿,最低可要求单位赔偿54个月你父亲的基本工资。如果你没有你父亲的基本工资证据,则按当地上年度月平均工资。第三,你跟肇事方另外要求赔偿。这部份是不关单位的事。也就是说,你父亲赔偿可以得到两份赔偿。一份是工伤。一份是肇事方赔偿。如果还有什么事可联系我。

肇事者的赔偿与企业应当申报的工伤不是一回事。
肇事者赔偿后,工伤保险的赔付要另行计算的。也就是说企业必须承担赔偿责任。