关于社保问题(福州地区)急！！！

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/22 14:20:19
1、我是应届师范毕业生。现在准备和一个公司签劳务派遣合同。但因为一些特殊原因我不想让个人档案转到这个公司（就是档案还在人才中心放着，显示待就业）
请问我这种情况公司能帮我办社保吗？（他们说可以，但我总觉得不行，没档案怎么能办呢？要怎麽办？）
2、如果能办，要是将来我换别的工作，档案正式调到那个单位（档案正式显示已就业），那之前办的那些社保还在吗（就是我是否能继续交下去，或者要重新办理？）
3、退保是怎么回事？听说退保的话就不能再办了。。。如果我离开之前的那个公司，我的社保算是退保吗？后果会不会很严重？？

解释得清楚的。我会加分。。。拜托懂的前辈多帮忙。。这个问题搞得我实在头大！

1、你属于派遣形式的员工，所以就算你签了合同，你的档案也是放在人才中心，单位是不会要的！因为你的人事关系属于派遣公司而不是该单位，你的社保也是由派遣公司统一帮你办理！你不放心的话，你可以到福州社保管理中心来查询派遣公司是否帮你办理了社保！
2、因为你的人事关系不属于该单位，所以除非是单位跟你签合同而不是签劳务派遣合同，要不单位是不能接收你的档案的！如果你是跟你的单位签的合同，则你的劳动关系和人事关系就转到了你现在所在单位的社保的花名册内，只需要派遣公司到社保办理一个减员，你的单位的办事人员再到社保办理一个增增员就可以了，原先缴纳的社保依然还在，以后只需要继续缴纳就可以了！
3、退保只能是农村户口才能办理，城镇户口是不能办理退保的！你离开原来的公司不是属于退保而是公司把你减员了，你的个人账户仍然存在只不过是在流动人口帐户内而已！

1、能帮你办社保，这是强制执行的。
2、那些社保还在，能继续交下去。
3、退保的话就不能再办了。如果你离开之前的那个公司，你的社保不算是退保，可以续缴，或移到新单位继续缴。