没签合同可以扣押金吗？

去劳动部门投诉

企业是不能私自收取押金或者扣押员工的身份证之类

第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

公司问题
第一他不应该不签合同 就算是临时工也需要有一个书面文件
第二他不应该要押金

找这个地方投诉
http://www.bjld.gov.cn/ 北京劳动保障网

电话12333