该怎么阻止这件事情继续发生？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/27 02:07:47
我是一家中型企业董事长。公司里有一名打字员他才打1400字左右就趴下来休息了。以前助理去催还管用。现在不管用了，只有我每隔一个小时左右都要催他继续工作。该怎么阻止这件事情继续发生？
工资不低，月薪3200元。
还有100元奖金。

晓之以理。动之以情。
最好给他足够的休息时间。再对他进行一些个思想教育。
当然最好是给他说做的好就涨工资。
再不行直接炒了吧。

我也是个打字员.其实我们打字的时候很累的,打好了确实应该休息一下,老板的心理我们也懂.不过你总是说我们偷懒,你应该好好看看我们,我们哪里一直休息.
1个小时的工作不知道有多费力,手指都酸了.你还说1400字,换你打可以么?真得我们需要互相谅解彼此,我们工资不要求多,但是我们必须要有休息!哪怕5分钟也就够了.

建立明确的奖惩制度！挂他工作的地方！让他怎么都能看到！我的公司就是这样的！尽量定的详细点！也不要都是怎么罚的！一定要奖多罚少！他就不会再偷懒混日子了！

可能是 嫌工资低吧，找他谈谈啊

给他压力,或者问他这段是不是很累,然后在间接的说工作不满的地方,要他改进,如果不改进,那么就直接别用了,连董事的话都不听的要他什么用

你真是董事长么，你们公司几个人阿，这种事还得你操心，打字员什么关系啊，他打多少字趴下休息你都知道，搞笑吧。。。。。。