上班期间.员工无证驾驶公司租用的三轮车。被人撞成重伤.事故责任怎么分配?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/17 00:24:52
A在一家私人公司打工,一天A君驾驶公司租用的三轮车.载有同公司的另外两名员工.在行到街道转弯处.被一辆运管车撞翻并造成车上二人重伤.A君轻伤.后期交警大队处理中.认定该交通事故运管负有主要责任,但是A君需要承担连带责任.而雇主却没任何责任.想请高人分析下。在这个事件中.A君是一个什么样的角色?怎么样来维护自己的合法权益.再这若按照比例承担责任.是应该由雇主承担.还是由A君承担?在这个事件中.雇主未和A君及其他员工签定劳动合同,这样的伤害算工伤吗?

(A君无驾驶执照,但是事故责任是运管) 高分追加...谢谢
驾驶该三轮是公司要求的.因为A君常年在农村开三轮等农用机动车.现在雇主准备抽身.不想承担任何责任.

要看交通事故责任认定书，员工有工伤赔偿

如果打官司可以争取到让公司负责任。因为公司首先负有监管责任，自己的三轮车没有管理好，从而发生了事故；第二，雇工没有签订劳动合同现在好像已经被确定为违法了，相关资料可以查看最新颁布的《劳动法》。
A也需要付相当的责任，因为是无照驾驶。不过可以咨询律师，争取到自己的所有可得的权利，避免被利用。

驾驶时间是上班时间内吗?是公司要求的原因载员工外出吗?
是的话应该算工伤
若交通事故责任认定书判定需赔偿的话雇主占大额