有那位朋友能告诉小女子人力资源专员的工作内容？

我们单位人力资源管理：新员工管理、员工培训、绩效管理、员工薪酬管理等等

人事招聘、员工培训、绩效考核、薪酬管理、还有社会保障方面的一些工作

我就是人力资源专业的，想找这样的工作还找不到呢，呵呵
其实刚去就是领导让干什么干什么，虽然说是要管招聘，培训，薪酬，绩效等工作，但实际上那些都是组织决定后我们只要负责落实就行，具体的落实方式在组织要求你做时就会告诉你，因为这个工作毕竟不是公司直接营利性的部门，所以每个公司的方式也不一样，但宗旨都是配合其他部门发挥组织的最大效用
你可以先学习做一些用的表格之类的，像招聘表，考勤表，各种数据的统计表都是要掌握的
其他的像社会保障方面的也要会些，会去银行，工商部门办保险或是员工薪酬方面的问题
还有一些就是传统的像人事部门的工作，什么档案管理，员工手册，企业文化等
这些都是要在计算机上能熟练掌握的，而且你要在领导向你要之前已经事先准备好，现做是来不及的，一定要懂计算机信息系统，也就是所谓的E-HR
总之就是很冗杂的一些工作，但如果做好了以后是会很让人羡慕的工作，所以加油吧