关于私营企业员工发工资的问题

一般请假要扣当日工资的，有些假要看情况，比如结婚或者丧假
预付工资不能说一个笼络手段，这只对一些急需用钱或者花钱无节制的人才有用。

员工辞职的问题很复杂，一个人的想法很多，要走你留不住，建议多和员工沟通，了解他们想什么。

如果你能做到尊重员工的话，而且待遇也不算差的话，员工不会轻易走的。走的人心思不在这里。

最好是合同，写明双方违约的赔偿方案

也许私营企业，要的就是去尊重别人，企业要有良心，不要太没有道德，善待好的遵守纪律的员工，使错误的人没有机会

他来这做只不过是为了生活上的过渡，所以也没必要这样担心。有好的员工就好好培养，让其他的员工看到希望，在你这工作的希望。
当你不能给他爱的时候请你给他希望，当你不能给他希望的时候请你给他事情做。