UC知道拿月薪，每月上班天数和每天上班时间有法律规定吗？
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/04 21:52:50
我在厂里做保安，月工资1200，工资条上分两部分（底薪800，岗位津贴400）
每天上班12小时 每月休息4天，厂里是不是违法了 请赐教！！谢谢！！
每天上班12小时 每月休息4天，厂里是不是违法了 请赐教！！谢谢！！
劳动法规定不超过每天8小时，每周40小时。
但是估计你的400块里包括加班工资了。
每天八小时，每周四十小时，每月21.75天。基本上是这样。如果一天工作十多小时，但后面几天工作四个小时，只要不超过四十个小时，就可以。超过了就要算加班费。
A＝1200/21.75/8。这样可以得到你每小时的工资。如果是周未加班 ￥＝Ax2 如果是法定节假日，就乘3。平时加班就乘1.5
，有规定，超过每周最高工作时间了，应该是违法了，除了要加班费，还可以要求减少工作时间。
是违法了，不过正如楼上所说，违护权益的代价一般就是失去工作。因为《劳动法》制止不了事后的打击报复（老板一定能找到很“合理合法”的理由辞退你）。