单位同事之间不融合,怎么办

呵呵，事虽不大，但烦心。
可能你已知道原因了，你已写得明白，是因为你做事太认真，人家玩你看书，处处显得与众不同，你没做错什么，错就错在你刚好碰上这么一群人。
在一群平庸者中，你如要和她们打成一片，那只能和她们一起平庸，被她们视为同道，才可以免被看成异类而遭孤立。
她们想：你看这人，平时假模假样的，好像就她一个人在工作，我们在玩一样，总想在领导面前显摆，你看她，没事时就玩吧，还坐在那里装深沉，捧本书看，以为自己多有学问，，，
看到没，这就是她们的心态，不一样的总是异端，和她们一样了，一切就OK。
还有，可能你平时的确比较看不起她们，这在你的形为和神情里无意流露出来了，这让她们不爽。
所以，我觉得你男友的话也有道理，你有三个选择：一，放下架子，和她们一起混日子，要么是表面的混，骨子里还是按你的方式工作。说一些她们常说的话，这就是一种融入。没办法，你要保这份工作，又不至于天天恶心，只能这样；
二、离开，换个工作。这也许很好，但难保你不遇上相同的问题，因为生活中这样的人太多了。
三、我行我素。我想，你的工作能力，是有目共睹的，也时常能和领导谈心，说明领导还是很了解情况。有时候，把这说说，不是要领导出面摆平，他摆不平的，这事他说了没有用。有用的是，他能理解你，并了解你并非那些人打小报告说的那种。就够了。
也不必这么难，不参与就不参与，也没啥大不了的。如果参与，也并不能掉你的价，内心的骄傲别人是偷不走的。人有时随和些，有好处，不要怕你的高傲被她们磨掉，磨不掉的。

你现在需要放平心态 找一个安静的地方先想想 我是不是什么地方做的不够好
找出自己的不足 然后试着主动和她沟通下 就发条短信给你那个同事 问问她究竟你做错了什么 ？ 如果她不理解 OK？ 你一切正常工作生活吧 不要因为身边的事打扰了你的生活 你想想不管多大的困难 我们还活着 比四川的同胞好的多 以后对她的小动作视而不见 时间长了 我想同事也会理解你的大量的 不要去和领导说了

读了，我的处境和感受与你一样，有时也不知自己该怎么办才好！但事情想通了，也就一回事，关键是自己的心态。常言不是说吗：“上班等于进入永无止尽的人际战场，你既不能输，输了没有前途；却又不能羸，羸了没友谊”。理解