我在学校工作了10年以上！被辞退了！按照劳动法合同应该有什么补偿！！

用人单位无故辞退劳动者，应当按照每工作一年支付2个月的工资标准进行赔偿，与签订几年劳动合同无关，看工作年限。做满10年，用人单位应当赔偿20个月的工资。
用人单位拒绝支付的，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

不管你签了几年那怕没签你都得到10个月的工资的补偿（一年赔一个月，不足一年按一年算），如果学校不赔偿的话你可以去你当地劳动仲裁部门进行投诉（免费的）不用找律师了要花钱的。按照我的办法不会有错。

如果是被辞退的话,那么你可以得到10个月的工资补偿.

如果是合同自然到期的话,那么你是得不到补偿的.