简历中的关键词问题

只要能够达到赢取别人之心，能够使之取悦于别人的话，也是可以的，但是，不要弄巧成拙了，那样的话，就事与愿违了。祝顺！

简历也要有气质，让人一看不肥不瘦的感觉，有华丽的词藻，但是不能全是花哨的夸夸其谈。而且要有属于自己的东西，不要和大家的都差不多，因为这样HR就会感觉不到你的特殊，那么这么多人的简历为什么又会要你去参加初试呢？有的时候看中的不是你的工作经验，因为大学生有工作经验有比较少，而且也确实在实际工作中用不到多少，只是你应该了解基本的生活，工作理念还有状况，最主要的是看你的学习能力，谁的学习能力强能在短的时间内学习到更多的知识，能运用就能发展的更好，更需要这样的人。