八月十五放假??????????

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/08 08:52:12
私人工厂的员工无假放啊,也没什么补偿可以吗??有什么样途径可以警告那些老板呢???哦,补了不起0块把

中秋现在是法定假期,当天工作要付300%的加班费,否则可以到当地劳动部门举报

八月十五法定放假一天。
《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》就是最好的法律依据。

调整后法定假日为:元旦1天+清明1天+劳动节1天+端午节1天+中秋节1天+国庆节3天+春节3(春节长假前挪一天将除夕包含在内。)=11天
比原来的法定假日:元旦1天+劳动节3天+国庆节3天+春节3=10天多了1天。
因其他原因不能享受法定假日的,用工单位必须支付不少于3倍的工资

中秋节即农历八月十五现已定为国家法定假,所有单位和公司都必须放假一天。

如果不放假必须按300%的比例支付加班费。

你可以向当地劳动部门寻求帮助,以争取到自己的合法权益。