办公室副主任人品不好,不知道应该怎么办?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/23 11:35:51
我刚到一家全资国企公司上班,在办公室工作,办公室副主任总是把不是我的错却在领导那加在我头上,不知道应该怎么办?
刚到这里上班,对他还不是太了解,可现在有点了解了,他从不敢自己去承担本属于他自己的责任,在领导面前不为我们员工担责任,反而总是把原本是他自己的责任加在我们身上.刚来上班,领导的印象很重要的,现在真不知道怎么办了!刚从学校毕业,工作很是努力,最后却没有落下好处,反而给领导留下了什么事也做不好的印象,因为他常在领导面前说一些话.公司员工都了解他是这样的人,并且吃他亏的不只是我一个了,在我没来前,不知道多少人被他害苦了,他心眼儿特别多,有时你防都防不住。请教有经验的高手指教一下,谢谢了!

如果想在这家公司工作,
1。做事大度一些
2。知道他的行为,尽量避开这种事情发生
让我做什么事情可以,但你必须问清楚,做之前想意想下这事应该怎么做,过程会发生什么样的事,而且有问题必须跟他问清楚,最好是在有几个同事同时在的场合。
3。职场如战场,由其是你还新来的员工,中国的传统就是这样,无论你到那个单位,或多或少都有点欺负新人的意思,等你熬成元老你也会这样。但是,对于新来的员工领导总会给你机会,不会一开始就强求你有多大的本事,所以你要表现好点,不论是见到经理或是其它员工要主要打招呼,做一个有礼貌有休养的员工。
4。不要灰心,工作中的不顺利是常有的事情,刚开始不要把得失看的太重,遇事沉稳、冷静。他既然是这样的人,而且全公司都知道,老板肯定也会知道的。
5。人在屋檐下,不得不低头。
他再怎么不好,也是你的上司,所以搞好关系还是很重要的,记住一定要冷静!