收押金合理吗？

这是不合理收费,但这种情况确实是很常见的,一般技术岗会出现这种情况,你说的保洁应该不涉及这方面纯粹是克扣工资,还有就算你走了这钱其实也不好要啊.

不仅不合理,还是违法的.劳动合同法规定,任何单位不能收取押金.

除非特殊企业，公司收取押金是违法的，你可以到劳动监察部门举报。

当然考虑到实际情况，你如果去举报，那家影楼会受一定损失，但是你自己也会得不到这份工作，建议你慎重。

600块钱其实也不算多，可能公司考虑重新招聘人的话，肯定又要耽误时间和人力，所以想这么个办法约束。你如果担心最终离开的时候这些钱要不回来的话，你就和影楼订立合同，合同上明文规定，这样你到时候就会有所依据。