我工作一年,签了三年的合同,08年9月公司将我辞退,要我在10月底离开公司,请问公司对我有什么补偿?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/26 01:47:23

公司在9月通知你10月底离开公司,那么不存在30天的代通知金了。
根据你在公司工作的年限,如果满一年给你一个月的工资作为补偿金。如果一年半,给你一个半月的工资。

我看你写的是辞退,这个词决定你有可能得不到赔偿的。因为如果是违纪或是什么原因辞退是没有赔偿金的。这个概念要明确。
上述赔偿金是针对解除劳动合同。

看合同的约定,一般给两三个月的工资

合同的约定

看合同的约定。

我与私企签了三年合同,现工作了一年时间,但因男友是外地的,要结婚了,所以只能提出辞职,但老板不让! 如果签了一年的合同,工作了几个月不干了,有没有关系啊 05年9月15号我租了一套两室一厅的房子,和房东签的一年合同,现还有一个月的时间合同到期 与用人单位签了一年的工作合同, 签了一年的合同,我住了3个月,我违约了吗? 我和单位签了三年合同,这是第二年,因为要读研不能继续工作,请问合同中的办理北京户口的条款还生效么? 我的合同是在2006年11月29日签的,试用期是一年,我实际去工作单位是2007年8月10日, 我同公司签了三年合同,到现在一年半想跳槽, 我跟公司签了一年的合同,签了未满一个月,想辞职,该怎么操作? 参加一个月的培训签了培训合同.工作后签定五年劳动合同.现工作一年问下如果我辞职了要不要赔钱要赔些什么