同事之间要不要帮

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/25 05:28:00
我刚进入一公司三个月，分公司就几个人，财务部、人事部、销售部总共七个人。我是销售部的文员，平时工作很闲没什么事做。但人事部和财务部的同事老叫我帮他们做事，特别是跑腿的工作，复印啊、拿东西啊、拿资料啊这些杂事。我很讨厌，我又不是他们部门的凭什么叫我做这做那的。但又考虑同事关系不能太僵，我又不好拒绝！请大家支招，给个好方法，在不去跑腿的同时，能不得罪同事。
但是我做了第一次就有第二次，已经很多次了，好像跑腿的事成了我的专项。全公司都这样，而且他们人好一点也就不说了，我跑无所谓，但个个都像很了不起一样，像很高贵很高高在上的感觉！这是最让我受不了的。其实我是个很和气的人，一般我是很乐意帮助同事们做事的。

我跟你的情况差不多，而且帮别人跑腿了还不管，有时候出了什么小问题还赖在我身上，更别指望别人会说声谢谢！

不过现在好多了，因为我拒绝了他们，当时我就装做很可怜的样子说：我现在很忙哦，等下给你处理哈！然后尽量找个借口离开自己的位置；如果他们着急要处理的话就不会再等你了，呵呵，以后他们就会慢慢地习惯了。

其实可以当面拒绝的，只要公司领导没有说你做错了，你就别怕他们。别的人肯定希望你帮他们越多越好。

如果你上面有自己部门的老大，试着向他反映一下，看他能不能帮你解决一下。

如果你实在找不到解决的办法，就只能想开点，反正是打工，在哪里打工都要受气，不要太让自己难受了，呵呵

最后，祝你一切都会好起来！

多做一点事对你并没有坏处
以后等你遇到什么问题了
也可以找他们帮忙
大家都是同事
帮帮忙也没什么的

看的出来LZ很年轻，给个建议：无论什么时候都要态度热情的帮同事去做力所能及的事情，无论什么时候都要做好手头的每一件事情；在不久的将来你就会看到明显的效果的.

第一个人说的很有道理~新人别那么讲究~干个半年再这样就开玩笑说：我帮你跑腿了这么久有没有什么打赏呀？
说没有就笑笑说：敢情是觉得我闲的慌呀~给我又安排活了呀~然后耸耸肩跑腿去！

行政人员就是这样的了 工作中不要计较得失 这样大家才会喜欢你
经典1956与红河 说得好啊

一般刚进公司就是这个样子。时间长了你就委婉的拒绝，说你有事做。记住，一旦你做了一件事，那件事就永远是你的了。最好不要随便帮忙。