我在公司已经做了2个月了，一个月的试用期，但是他们公司说不签劳动合同的，社保也没给我交？

试用期也应当签订劳动合同，并且计算在劳动合同期内，签订劳动合同的责任在用工方，你可以到当地劳动部门反映（保存好工资单据及有关证据）。

不签合同，可从第二个月起要求双倍工资

根据《劳动合同法》第八十二条第一款规定和《劳动合同法》第三十八条（三）项规定，向劳动争议仲裁委员会申诉。

可以去劳动部门申请仲裁，或者去法院起诉

劳动合同法规定，单位应当自建立劳动关系之日一个月内签订劳动合同，否则，你可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门要对单位进行处罚，单位从第二个月起如果单位仍然不给你签订劳动合同，应当支付双倍工资，单位应当多发给你一个月工资，并补交社会保险，并要接受劳动监察部门的处罚。

找经理理论嘛，劳动合同法上规定要签合同的哟