待遇问题，郁闷，请教应对方案

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/17 19:58:33
我3月份近了我现在的公司，我们公司是搞it的，各个省份有不同的项目组，项目组以项目经理为主导，同时我在3月底被派到我现在的工作地的项目组支持，临走前我项目经理跟我说，从我出去的第一天起，算我出差，每天可以有65元的差旅补助，可是今天这边的项目经理跟我说：经过我和你们老大商量，9月1号开始，算你出差，可以计算出差补贴。我都晕死了，从3月分到9月少说也有5个月了，就他一句话我5个月的出差补贴5，6千块千就没有了。郁闷之极，这也怪我自己，拖了那么久到现在一直没有报销出差补助，如果我出来第一个月就申请报销了，可能也不是今天的情况了，我该怎么办？如果是你，你怎么处理这件事情呢？请求大家支支招，小弟在这里不胜感激.

前6个月算是实习期吧，所以只有基本工资，其他的应该是没有的.驻外的话，也只能算是培训和实地考验。如果公司真的算9月开始的话，那就是我以上说的方案》
不要把一些小利益看得那么重嘛，在你的工作岗位上不能因为这点小挫折和公司搞僵了，这样会影响你的前途。
以后注意就是了，和公司说明白到底是怎么个补贴法，吃一堑长一智嘛.值得.

做人要讲诚信，谁给你诚诺，找谁去，如果都讲话不算数，那你还待在那干什么，还不走人。哪里的饭不养人啊 ？