单位交保险具体是怎么交?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/17 23:24:39
假如单位承担10%个人承担8%,就是单位拿钱交了他该交的同时,自己也得从自己口袋里拿出8%的钱来交,自己不交的话就不能算交了保险?意思就是假如我一月赚一千,我除去每月自己需要交的那200元宝险费,实际上我一个月就赚800块?那我宁愿不交

社会保险实际上是你的福利和社会权利,因为你是纳税人,社会保险提供给你的养老保障、医疗保障、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金等都是福利保障部分。(当然公积金看单位,有的公司不上,他的比例是50%,扣你100,他就得给你另出100,将来你就可以拿到200。)
以养老和医疗保障为例,你未来享受的保障的额度,有可能远远超过你和公司交纳的部分:假设单位10%,个人8%,那么剩余的82%是国家补贴的,当你退休或者生病需要报销时,个人帐号有可能只有2、3万块,可是却可能享受20万的补偿。
另外,生育保险,完全是单位交,但是符合条件的女员工生小孩,就可以报销四、五千块,所以如果单位给上,还是不要放弃机会——现在很多没有单位的人,四处找人帮忙上。
我说明白了吗?

一、用人单位办理社会保险登报送材料:
1、工商营业执照,或事业法人登记证,或上级主管部门批准成立文件,或其他批准执业证件(均需原件和复印件);
2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书(原件和复印件);
3、税务登记证(副本);
4、单位开户银行全称及帐号。
二、办理程序
1、单位在领取工商营业执照或上级批准成立之日起30日内,到社保经办机构办理登记(开户)手续。
2、单位领取《社会保险登记表》,填写完整并盖章。
3、社保经办机构核发《社会保险登记证》正本及纸质副本。

社保个人交纳部分由单位直接从个人工资中扣除