很多人寿公司狂招聘何解??

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/03 17:59:26
最近很多人寿公司在狂招聘,这悖于常理,况且现在工很多公司在裁员,搞不懂!!!!
小弟没几个积分,盼大侠慷慨指点一下江山~~诚谢!
小弟不慎被中国人寿,新华人寿,美国AIA保险,泰康保险等相中,天天电话,希望面谈,搞得我人都瘦了。。。

你是不说的上海啊。保险公司现在在中国的运行体制决定的,现在乱的很。他们无论什么时候都在狂招聘,因为他们招人只有招人时的成本,人进来后都是出去跑业务,又没有什么成本,多多益善嘛。最后告诉你,基本上进了保险公司的新员工,无论他将来做的如何,他自己都会买了一份该公司的某个险种,你算算,保险公司合适吧。

经济危机,很多人快破产了,所以买保险的人多了。。。哈哈哈

这个是这样的:保险作为一种新型商品的特殊性,相对我们日常消费品来说,保险具有无形,非主动需求等特点。
保险 一: 你看不见,二:你不是随时需要它。
而相对的却是你要给钱,可能还是很多钱,换回一张纸的保单。你拿买保险的钱 却可以买到很多实物,看的见模的着的比如车房等等。所以很多人不愿意去买,加之上世纪中国保险从业人员素质低下造成大众对保险这个新型行业的排斥。造成现在的保险公司需要做两件事情:一:向民众宣传保险知识保险理念,二:招募人才。从而为将来更好的打开市场做准备。
常年的招聘已经对大众特别是部分学历人才又产生不好的心理排斥,招聘形式也俗旧