中小企业erp系统管理员的出路

其实很简单,我和你一样,现在也是在一家小企业,公司虽然有300人,但是电脑只有30台,不过不管你做什么,只要你尽心尽力就一定有前途,不管你是想做专业精通,还是想成为一个复合型人才,在这里你是最有机会的人,因为只有你一个,你是独一无二的.当然,如果你是想横向发展,你将会参与公司的每个业务流程与管理,就是你可以了解公司运营的方方面面.只要你愿意,你可以深入到每一个部门,学习每一个环节,注意到每个环节的细节,为你将来的发展提供了无限的前程.1假如你去找工作,什么行业,什么职位你都可以适合.2假如你有钱投资,你将会是个聪明的老板,没有人可以糊弄你.呵呵!

说实话以后想飞黄腾达的没什么希望的，但是也不会饿死，
也有很多小企业需要你这样的人才，但往往待遇很一般，
如果你想更好就要学更多是东西进大公司

蚁雀虽小，五脏俱全。无论公司规模大小，管理的各种机能都是存在的，实施ERP，必定要涉及到各方面资源，各种问题都会遇到，是个很好的学习和锻炼的机会，如果我是你的话我会很好地去把握。按照目前的发展和认知看，ERP势必会被中国企业界所接受的，这方面的人才将会非常受青睐，建议你把握机会锻炼，只要把ERP原理及在企业的应用摸透了，无论去什么样的大公司、使用什么样的软件去维护、实施都不会成问题的。

其实道路是自己走出来的,erp是管理理念,软件操作稍加培训都会的,但对于管理可不是一天两天的事情!重在学习本质而不在表面!

大家说得都对,你要深入进韩国的ERP中去,再买几本专业的ERP书,两相比较,你可以更快的了解什么是ERP,只要这样,才能增强自己的能力.而且不光如此,ERP不是SAP或ORACLE就是最好的,是ERP能实现才是最好的,你要了解,便实现了吗,实现到什么程度,没实现的部分出了什么问题,有了这些,你就有了资本了.

可以向 更高层次努力,学ERP的分析设计,学二次开发

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