UC知道为什么我缺乏竞争性，攻击性
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/23 15:42:33
我发现我缺乏竞争精神和攻击性。在工作中，各部门之间的竞赛，评比，我都没有争强好胜的劲头，以至于我的团队也没有斗志。在生活中，我不喜欢和同事打牌，打麻将，打篮球等活动。
本来以为是我内向好静的性格所致，后来发现其实是我不敢和别人竞争，怕竞争不过别人，更怕伤了和气。有时偶尔和同事完CS，单挑如果我赢了，就不愿再玩了，怕同事不高兴。
回想起来，童年的游戏，凡是有竞争性质的，我都没玩过，比如弹玻璃球等。
我在单位混的还不错，是因为我们单位是国有企业，只要不犯大错误就能保得住位子。另外我听领导的话，踏实肯干。
现代社会是一个充满竞争的社会，我怎样培养竞争性格和攻击性呢？
朋友，你和我同岁，我是个打工仔，工作不稳定，工资微薄，人际关系矛盾重重，至今未婚。
你烦恼自己没有竞争性格和攻击性，是因为你没玩过竞争和攻击！没有人喜欢竞争和攻击！那是生气、烦恼、偶尔胜利的同时是对未来的担心，担心未来会失败。那是个无间道。
只有素质低，智慧低的人喜欢竞争。谁不愿意饭来张口，谁愿意去和别人抢着吃！那是没办法才去竞争的！
你人缘看来不错，情商很高。
再过几十年我们都会死，人活着就是那么回事，有吃有喝，人际关系和谐，生活安定幸福。你已经得到了，你要做的是继续保持下去而不是去没事找事！
你所拥有的是小商小贩、下岗职工、打工仔、失业族、工人、农民一辈子得不到的，你这就是传说中的：身在福中不知福
让你们单位那些没事找事的蠢货去争、去抢、去斗、去勾心斗角，你搬个马扎坐边上看笑话！
真正的领导是无所事事的领导，因为没什么事需要他去管，没什么可操心的。一切都在自动良性循环中。
天天管理的领导，是因为他不会领导，因为他的团队天天是非不断。
具有积极向上勇于进取的心理才会让自己不断的进步。
可如果事事都要“尖”反而会遭到他人的反感，有句老话说的好：枪打出头鸟
我看了你的介绍，你并不是缺乏什么竞争意识，而是你什么事都不会做的太“露骨”你很善良也很善于与他人交往，你能退而求其次来完善你们同事间的感受这是一般人做不到的呀，你很在意他人的感受。怎么能说是没有攻击性和竞争性呢
人说大智若愚，我看你就是这样的人，平时不显山不漏水，可我看要是真到较真的时候你未必会退让。
叫你一声大哥吧，我很欣赏你的这种性格，你很像我的一个朋友，可我还是要建议你要给自己足够的自信，该出手时还是要出手地，呵呵
33 已婚 国企部门经理 踏实肯干。。。
大哥！说实话 我不觉这个充满竞争的社会还和你有什么关系了
不如好好培养培养你的孩子
先要知道你为什么会怕伤和气，1别人有黑社会背景？2或是你在同事中扮演的就是好好人角色？ 要是第一种 你完全没有必要 黑社会欺压的就是那些害怕他的 不怕的他不敢也没必要 要是第二种 那么就是你把自己好人化了 认为自己是个绝对大