UC知道我的硬盘数据被公司强行扣留，如何取回？
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/04 05:52:27
2007年我在南安ZY石材公司上班，在11月份说我非法盗窃公司资料。
详细经过如下：
2007年2月底开始在该公司信息部上班，当初未签订任何合同。
2007年11月20日左右的时候，我提出辞职。
2007年11月29日，老板叫公司保安把我在宿舍的电脑扣留并全部翻查，里面是有公司的部分资料。
由于当初没有合同说明哪些是公司资料，哪些能拷，哪些不能拷贝。而且当初在公司局域网内大家很多资料都是共享的。
于是发生以下事件：
1，人被强行扣留，必须我家人来领人，交5000元押金以保证我不泄露公司资料。收据字据上写着一年为期限并归还。
2，电脑硬盘2个被扣留，里面大量自己的数据。但没有写字据。只是老板和人事部经理，董事长助理口头商量好一年后和押金一起归还。
3，当天被公司以盗窃罪开除，2个月工资说不能领。也是口头说一年后一起结算。
现在问题如下：
1，硬盘和工资能否要回？法律上是否支持？
2，硬盘数据如果被全部删除，我的资料和数据甚至被复制和拷贝，然后给我空盘。我要起诉的话要什么证据？
3，如果我带着字据进入该公司，又被强行扣留，威胁我的生命安全并把字据抢走。我该怎么办？该收集什么样的证据。扫描的或者复印的字据是否能作为起诉的证据？
一年之期今天已到，恳求各位熟知法律的朋友给我解答或者意见和建议，现在我该怎么做，以后该怎么做。谢谢所有好心人的解答。
详细经过如下：
2007年2月底开始在该公司信息部上班，当初未签订任何合同。
2007年11月20日左右的时候，我提出辞职。
2007年11月29日，老板叫公司保安把我在宿舍的电脑扣留并全部翻查，里面是有公司的部分资料。
由于当初没有合同说明哪些是公司资料，哪些能拷，哪些不能拷贝。而且当初在公司局域网内大家很多资料都是共享的。
于是发生以下事件：
1，人被强行扣留，必须我家人来领人，交5000元押金以保证我不泄露公司资料。收据字据上写着一年为期限并归还。
2，电脑硬盘2个被扣留，里面大量自己的数据。但没有写字据。只是老板和人事部经理，董事长助理口头商量好一年后和押金一起归还。
3，当天被公司以盗窃罪开除，2个月工资说不能领。也是口头说一年后一起结算。
现在问题如下：
1，硬盘和工资能否要回？法律上是否支持？
2，硬盘数据如果被全部删除，我的资料和数据甚至被复制和拷贝，然后给我空盘。我要起诉的话要什么证据？
3，如果我带着字据进入该公司，又被强行扣留，威胁我的生命安全并把字据抢走。我该怎么办？该收集什么样的证据。扫描的或者复印的字据是否能作为起诉的证据？
一年之期今天已到，恳求各位熟知法律的朋友给我解答或者意见和建议，现在我该怎么做，以后该怎么做。谢谢所有好心人的解答。
我一般在替人打官司的时候，我都要知道整个事件的来龙去脉，也就是说，首先，我要从个人感情方面去看这件事，到底谁无理，谁有理。谁是霸王？谁是受害者。然后在逐一下手。
从你这件事来看，你是受害者，貌似你们公司很霸道，听你这样解释，你要再不听话，把你杀人灭口的可能性都有。 所以你没有什么办法可以让公司对你补偿的，你只有通过上诉或请求当地劳动仲裁机构给他们下达支付令。但是，你有几个疏忽可以使你这场官司败诉。
1、谁来证明你或你的硬盘被扣留了？
2、你和公司没有签订合同，而且也是你单方面提出辞职的，你很难要回经济补偿。但是工资必须要给。
一年之后的今天，你不需要一个人再去了，你现在就应该请一个律师，叫律师一通陪你要回这个字据和硬盘。同时，这个律师也起到了证明的作用，对帮助你胜诉这场官司起着很大的作用。
1.硬盘和工资都能要回。和法律支持
2.起诉证明你的硬盘是被扣留，证明里面原有哪些数据，如果数据丢失，可以要求公司支付数据恢复费
3.可以向公安报案，复印件不是直接证据，可以通过公证，向有关机关说明等形式证明。
4.可以不直接到公司要，直接起诉到法院。