由于考虑不周，给领导留下不好印象。

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/13 10:13:00
我刚参加工作几个月，我们部门是长期出差，我出差将近40天后（一般新人出差时间都长，老员工经常想申请回去都困难）由于家里有点事情，加上时间也差不多了，就给领导申请回本部一趟，地区领导同意了，本部领导跟我说了1大堆，意思是让我以工作为重，因为家里的事情不大，自己又是新来的，就没坚持什么，说一切听从领导安排。后来见了师傅，从师傅口中得知领导认为我有些待不住，这是牵扯到工作态度的问题。本部主管领导是个女的，事情比较多，管后勤的。她不仅没同意我回去，还直接给所长说了我想回去的情况。所长才通知我师傅，让他再给我安排点事情做。
问题的主要原因是因为我没把事情说清楚，既然申请就一定要回，这下是弄的碰了一鼻子灰还办不好事情，最怕的是因为我来的不久，怕领导认为我工作态度有问题。 希望各位仁兄给点提示和解答，小弟社会经验不足，再这里把所有的分都押上了，谢谢！

若这份工作对你很重要,那就跟领导好好沟通沟通,说明你对公司确实很忠诚,让领导给你时间,给你努力的机会,若是你真的不适合,你说你也会尊重公司的决定.用你的诚意挽回一切,当然不必低三下四.先默默付出一段时间,若他还对你有那样的看法,那么你也不必每天背着压力和不被信任工作了.况且这样的单位也就不值得你留下了.离开,再找个工作来做,怕什么,年轻人嘛!豁出去,外面有更蓝的天!

多跟领导沟通沟通吧，我也跟你一样，刚出来工作几个月，这种事情难免会碰到，找个机会跟领导说明一下情况，闷在心里反而会让领导误会的。

工作并不是最重要的
看你觉得回家重要还是工作重要了
要是回家的事情非常重要

不要工作也行

这种差不多重要的情况下，就看你态度问题了
你坚决还是领导坚决
谁坚决谁胜利

呵，我也刚参加工作呢，刚上了不到两个月，每天会担心自己做的不好给别人留下不好的印象，整的自己神经兮兮的，压力很大，我觉得可能是经验不足吧，会担心的比较多，其实，放松心情，把自己的实力发挥给别人看，不要因为这些事儿牵绊自己的心情，心情不好，工作自然做不好，是吧？让这件事过去吧。
还有，或许你的领导不会那么小心眼呢？知道你是新人，应该会给你改正的机会，别太担心，如果有必要，解释一下也无妨啊，总之，祝你好运吧。