公务员如何调资

至2015年6月下旬，机关事业单位调整基本工资标准准备工作全部完成。从2015年6月起，地方已陆续开始兑现增加的工资，增加时间从2014年10月起。由于各地具体情况不一，工作进展不平衡，全国范围内将于2015年7月底前基本完成。具体涨薪方案如下：
1、机关事业单位离休人员
离休人员每月按下列标准增加离休费：
行政管理人员、省部级正职及以上1400元
省部级副职1140元
厅局级正职900元
厅局级副职730元
县处级正职570元
县处级副职480元
乡科级及以下400元;
专业技术人员、教授及相当职务820元
副教授及相当职务540元
讲师(含相当职务)及以下职务400元
2、机关事业单位退休人员
退休人员每月按下列标准增加退休费：
行政管理人员、省部级及以上1100元
厅局级700元
县处级460元
乡科级350元
科员及办事员260元
专业技术人员、教授及相当职务700元
副教授及相当职务460元
讲师及相当职务350元
助教(含相当职务)及以下职务260元
工人、高级技师和技师350元
高级工以下(含高级工)及普通工260元
3、公务员
范津贴补贴被纳入基本工资。
（1）职务工资标准由现行的340元—4000元分别提高到510元—5250元；
（2）级别工资各级别起点标准由现行的293元—3020元分别提高到810元—6135元；
（3）其他各级别工资档次标准相应提高。
4、事业单位工作人员
从2014年10月1日起，调整事业单位工作人员基本工资标准，同时将部分绩效工资纳入基本工资；没有实施绩效工资的，从应纳入绩效工资的项目中纳入。
岗位工资标准：
（1）专业技术人员由现行的550元—2800元分别提高到1150元—3810元
（2）管理人员由现行的550元—2750元分别提高到1150元—3770元
（3）工人由现行的540元—830元分别调高到1130元—1640元
薪级工资标准：