请业务员发展业务,需定业务员薪酬,谁能给个方案,谢谢!

试用期间最低指标是6000元/月. 指标完成基本工资为1800元，超过指标部分按10%提成。不足6000元按少一千扣一百计算。无任何业绩.基本工资为800元整.不过部门领导可根据试用期间表现酌情给予奖励。

要按照当地的最低工资规定，个你大概营利分配来定

底薪800元要求有2000元任务额,多出的合同额提15%
底薪1000元要求有3000元任务额,多出的合同额提20%
大概,因为不知道你公司的情况,可让业务员选择

定制几个不同档次的底薪和提成，让业务员根据自身能力进行选择，在加上相应的赏罚制度
这样更人性化，双方都比较容易接受！