您好，我打算开私营公司，为相应国家的各项政策，特咨询为员工办理社保的相关事宜。

1.户口不在武汉市内,只要跟你签定了劳动合同,是可以办理保险的,具体事宜请咨询当地社保局
2.交纳的各项保险,是挂在个人帐户上,可以说,已经是属于员工的私人财产,跟你无关了.但是,你做为私营老板,得到社保局去取消一些手续，如果你们是银行直接划款的话,可能继续扣钱,你可以到社保局去问一下,具体怎么办
3.不知道你的调转是什么意思,如果员工已经有社保的话,你只要知道他的帐户号码,可以给他继续交纳,手续也很简单,需要到社保局去认定一下.没什么限制.不过可能跨省的社保就无法再续交了,因为中国的社保制度是属于省级统筹的,也就是一个省一个社保制度
希望能帮助到你
个人意见,仅供参考

问题真多，才给10分？！如果可以的话，给多点～～
挨个回答你，但是你需要补点常识：作为企业，你只要把营业执照等材料拿到社会保险经办机构开户，然后他们会根据你企业所在的行业性质确定缴纳工伤保险的档次，开户完了，每个月就可以给员工缴纳社保了。跟你的员工是否本地无关，初次在当地缴纳社保，只要登记身份证号码就可以了，在我们杭州这边，员工的社保账号就是身份证号，所以与户口无关。
1.所有员工要缴保险，都是填写一张缴纳清单，公司盖章，拿到管社保的地方就可以办理；不分户口
2.社保分公司缴纳部分和员工缴纳部分，比如公司300，员工100。但是员工缴纳部分是由公司代缴代扣的。也就是公司统一缴纳400，然后从员工的工资里扣100下来。
3.如果新员工已经在当地买过社保的，直接在你们公司续缴就可以了，手续极其简单，没啥限制。当然如果是想把外地的社保转到你们武汉当地的话，就比较麻烦。

总体感觉，你想得太多了。缴保险很简单的，还有问题的话你去趟社保局吧。

觉得有用，记得给我加分。