公司收取用工押金的问题（急）

去当地的劳动局举报。我国劳动法中明确规定，不得收取、扣押劳动者的身份证以及所谓的风险抵押金。公司的作法是违法的；没有签订劳动合同一事，在劳动合同法中有规定：没有与劳动者签订劳动合同的，按双倍的工资支付。也就是说，你工作的这几个月可向公司主张双倍的工资。

可以到当地劳动局举报，公司收取用工押金是违法的，应当退还。

没有签订书面劳动合同，单位应当支付双倍工资。

好好保存你的收据，作为证据