我在公司上班满8年了现在公司要裁员我能赔到多少钱

首先可以要求公司补交养老保险。
其次，要明确跟你是解除劳动合同还是劳动和合同到期不续签。如果是解除劳动合同，应该根据你在公司的工作年限，满一年支付一个月赔偿金。如果是到期不续签，那么从08.1.1以后计算，满一年支付一个月工资赔偿金，半年支付半个月工资作为赔偿金。

那你也要干！
真的是，你们公司老板简直就不是人
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自己去看看新的劳动法吧。